平成25年仕事始め
平成25年巳年がスタート。
三が日は、お天気に恵まれ、家族で睦まじく過ごし、正月気分を味わうことできました。
午前10時、多目的ホールで、新年の挨拶をいたしました。
今年は、巳年です。
昨年の天翔る竜の力強いイメージに比べると、地を這う蛇は地味な感じもします。
巳年は、物を作ってもなかなか売れない年だとか。
・・・逆にユニークな年なのではと思っています。
ある会社で、なかなか経営が上手くゆかず、会社を新しく興そうという時に社名を変更しようということになりました。
今の状況から脱皮して、新たな想いで挑戦して行こうということで、「脱（ダツ）皮（スキン）」から「ダスキン」という社名にしたそうです。
今は、いろいろなことに挑戦していて、社名がそうさせたと言っても過言ではないと思います。
（我が家では、年末に自分ではなかなかできない箇所の掃除をお願いしています。）
今、求められていることは、これで良いのかと言うことではなく、物への判断と挑戦です。
ひとり一人が個性をいかし、持ち味を持って、公務に励んでいただきたい。
一つずつに気を留めて前向きに、今より効率が良く仕事がやりやすいように、また、皆に尊ばれ、有難いと思ってもらえるように向けていってほしい。
職員の皆さんの新しい脱皮に期待をいたします。
町民一丸となって、健康に留意し一緒に汗を流していきましょう！
鎌形議長にもお出でいただき、新年のご挨拶をいただきました。
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一月庁議
午後1時30分より、庁議を開催。
平成13年がスタート。
政権が交代し、景気は前向きな状況だが、何が起こるかわからない状況下。
ただの打ち上げ花火ではなく、持続していくことが大切。
経済状況が良くならないと仕事への張合いもなくなるのでは・・・。
今、少子高齢化で子どもの数が減っている。
親子関係の年齢差も戦後は18歳、今は33歳だが、今後は40歳になると予想されている。
いろいろな状況が変わることによって、どう変わっていくかということにも注目をしたい。
今を生きる私たちの知恵で、抱えている問題を解決し、将来に向かっていくことが大切。
仕事始めの挨拶で鎌形議長より、職員の連携プレーに有難い評価をいただいた。
職場の中で管理職の皆さんには、職員ひとり一人がどのような動きをしているか見守りながら、適切に誘導をしていただきたい。
時に楽しくコミュニケーションを図ることも必要。
今年も元気にがんばっていきましょう！
庁議の初めに挨拶をいたしました。